Programmi di stage internazionali per i figli dei tuoi dipendenti

Regala ai tuoi dipendenti l’opportunità di coinvolgere i propri figli in un tirocinio all’estero. Un percorso formativo in un paese europeo per crescere, acquisire competenze spendibili al rientro e aprirsi a nuovi orizzonti. Un benefit aziendale che va oltre il valore economico, per investire nella formazione dei giovani e offrire alle famiglie un gesto concreto e tangibile.

Pensiamo a tutto noi:

• selezione dei partecipanti, secondo criteri trasparenti, inclusivi e non discriminatori;
• formazione pre-partenza, interculturale e linguistica;
• individuazione dell’azienda ospitante all’estero, coerente con il profilo e gli obiettivi formativi del partecipante;
• attivazione e gestione del tirocinio;
• organizzazione della logistica, inclusi trasferimenti aeroportuali e trasporti locali;
• ricerca e gestione dell’alloggio;
• tutoraggio e assistenza in loco;
• monitoraggio dell’esperienza e valutazione finale.

I nostri programmi variano in base ai seguenti fattori:

• Età: prevalentemente 18–30 anni, con possibilità di estensione su progetto personalizzato
• durata: da esperienze brevi (4-8 settimane) a tirocini di lunga durata
• destinazioni: Spagna, Germania, Francia, Portogallo, Svezia e altri paesi europei
• settori: adattiamo la ricerca dell’azienda ospitante al profilo e alle aspirazioni del partecipante

Dietro Travel and Learn c’è la Cooperativa Tempo Libero, attiva a Brescia dal 1987 e con oltre 25 anni di esperienza nella mobilità internazionale: più di 650 giovani inviati in Europa, oltre 3.500 tirocinanti europei accolti sul territorio, gestione di progetti Erasmus+ e del Fondo Sociale Europeo. Sappiamo come funziona, in ogni paese e in ogni fase del percorso.